不能直接跑，没签合同也可能形成事实劳动关系。《劳动合同法》规定，需先协商或提前30日书面通知用人单位，否则需承担法律责任。擅自离职可能导致无法获取应得工资及面临法律诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不能直接跑。操作如下：1. 尝试与用人单位协商，表达离职意愿并了解相关事宜；2. 若协商无果，则根据《劳动合同法》规定，提前30日以书面形式（如辞职信）正式通知用人单位，保留通知记录；3. 办理离职手续，确保权益不受损害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有协商和提前通知两种。应与用人单位沟通，若协商无果，则提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，以确保自身权益并避免法律风险。
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